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Arbeitsrecht für Führungskräfte

Inhalte

  • Vorbereitung der Einstellung (Umgang mit Bewebungen, Rechtliche Anforderungen bei Vorstellungsgesprächen / Personalauswahl, befristete Arbeitsverhältnisse)
  • Umgang mit schwierigen Führungsthemen (Direktionsrecht des Arbeitgebers / Weisungsrecht der Führungskraft, Verhalten bei Pflichtverletzungen (Mobbing, Benachteiligungsverbot, Abmahnungen, personen- und verhaltensbedingte Kündigung), Umgang mit Fehlzeiten)
  • Urlaub, Arbeitszeit und Pausenregelung
  • Grundsätze des Teilzeitrechts / Anspruch auf Verringerung der Arbeitszeit
  • Rechten und Pflichten des Arbeitgebers und Arbeitnehmers bei Arbeitsunfähigkeit
  • Systematik der Ein- und Höhergruppierung nach TV-L und Möglichkeiten der Gewährleistung von Stufenvorweggewährung und pers. Zulage
  • Vorgehensweise bei Entfristungen
  • Haftungsfragen (zivilrechtliche / strafrechtliche Haftung)
  • Compliance

Zielsetzung

  • Sie bekommen ein Grundverständnis des Arbeitsrechts.
  • Sie kennen die Rechte, Pflichten und Gestaltungsspielräume, die Sie als Führungskraft haben.
  • Sie wissen, welche typischen Fehler formal zu vermeiden sind.

Zielgruppe

Führungskräfte am ZI

DozentIn

Julia Freunscht und Roland Keuchen, Personalmanagement - Abteilung Recht, Compliance und Datenschutz, ZI Mannheim

Datum / Uhrzeit

23.06.2021 - muss leider abgesagt werden!

neuer Termin: 05.10.2021

von 9:00 bis 16:30 Uhr

Ort

Raum 106, 1. OG, Therapiegebäude

Bitte beachten Sie:

Mindestteilnehmerzahl: 5

Maximale Teilnehmerzahl: 12

Anmeldung

Anmeldung für ZI-Mitarbeitende

 

Fragen zur Anmeldung und Organisation beantwortet die ZI-Akademie

E-Mail

Telefon 0621 1703-1551
Fax 0621 1703-1555

Es wurden 8 Fortbildungspunkte bei der Landesärztekammer Baden-Württemberg beantragt.

Die Teilnehmerzahl ist begrenzt. Die Platzvergabe erfolgt nach der Reihenfolge der Anmeldungen.



Zentralinstitut für Seelische Gesundheit (ZI) - https://www.zi-mannheim.de