Führungsaufgabe Arbeitsschutz: Gesundheits- und leistungsfördernde Arbeitsplätze gestalten
Ein sicherer Arbeitsplatz sorgt für weniger Ausfälle, höhere Motivation und produktivere Abläufe. Doch wie setzen Sie Arbeitsschutz pragmatisch und wirksam um, ohne in Bürokratie zu versinken? In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie mit gezielten Maßnahmen Risiken reduzieren, Ihre Führungsverantwortung souverän wahrnehmen und eine Sicherheitskultur etablieren, die Ihre Mitarbeitenden wirklich erreicht. Lernen Sie praxisnahe Strategien kennen, die direkt umsetzbar sind – für reibungslose Abläufe, zufriedene Mitarbeitende und langfristigen Erfolg.
Inhalte
- Arbeitsschutz: Gesetzliche Vorgaben
- Verantwortung der Führungskraft und Ihre Ansprechpartner am ZI
- Ihr Werkzeug: Die Gefährdungsbeurteilung (Anlässe, Ablauf und Ziele)
- Gesunde Führung als Schutzfaktor und Beispiele für präventive Maßnahme
Zielsetzung
- Die gesetzlichen Grundlagen des Arbeitsschutzes sind Ihnen vertraut
- Sie kennen die Ziele Ihrer Gefährdungsbeurteilung
- Sie wissen, wie Sie mit dem Werkzeug Gefährdungsbeurteilung arbeiten können
- Sie kennen Ihre Verantwortung als Führungskraft und wer Sie beim Tragen der Verantwortung unterstützt
Zielgruppe
Die Kurzschulung richtet sich an alle Führungskräfte
Dozent
Priv.-Doz. Dr. Thorsten Lau (Leitung Arbeitssicherheit Gesundheit Umwelt, Fachkraft für Arbeitssicherheit)
Datum
Mittwoch, 14.05.2025
oder
Donnerstag, 28.08.2025
Uhrzeit
Jeweils von 09:00 Uhr bis 11:30 Uhr
Ort
J5, Therapiegebäude, 1. OG, Raum 106
Bitte beachten Sie
Mindestteilnehmerzahl: 6
Max. Teilnehmerzahl: 10
Führung stärken am ZI – Angebote zur Weiterentwicklung

Die Veranstaltung ist durch die Landesärztekammer BW zertifiziert (3 Fortbildungspunkte)
Anmeldung
ZI-Mitarbeitende:
Das ZI übernimmt die Kosten aus dem zentralen Budget.
Kontakt
Fragen zur Anmeldung und Organisation beantwortet
Lena Mergl
Referentin Personalbindung
Telefon 0621 1703-1549
E-Mail
Zentralinstitut für Seelische Gesundheit (ZI) - https://www.zi-mannheim.de
